О нас
«Через обучение руководителей меняем бизнесы, страны и экономики в лучшую сторону» - так звучит наша миссия.
Мы, основатели, команда и партнёры - фанаты предпринимательства, результатов и развития.
BossClass придумали
Закончил с отличием юридический ВУЗ, успешно проработал юристом в сфере гражданского и коммерческого права, после вёл академическую практику в американском университете. Параллельно вёл небольшие бизнес-проекты, и в 2013 году окончательно ушёл в предпринимательство. Запускал и управлял проектами в сфере: horeca, услуги, ритейл. На протяжении 7 лет, вместе с партнером вынашивал идею бизнес-школы для руководителей нового формата. Набрав 10 000 часов в сфере корпоративного и бизнес-образования придумал вместе с партнером новый формат обучения.
Жизненное кредо - осознанность. Считает, что осознанные руководители добиваются больше счастья и результатов в бизнесе, в том числе благодаря системному обучению. Осознанный руководитель понимает, что вместо того, чтобы топтаться на месте и совершать ненужные ошибки (нужные он и так совершит), лучше системно обучаться. И осознанный руководитель знает цену своего времени, он никогда не поставит на чашу весов чек в 20, 50 или 100 000 рублей и потраченное время на поиск информации или совершенные ошибки, потому что его время или цена ошибки 100-кратно выше инвестиций в образование.
Автор курса «Финансы для руководителей»
Финансист по образованию.
Опыт работы финансовым менеджером - более 10 лет
Компетенции - финансовый менеджмент, бизнес-моделирование, управление проектами.
Автор журнала "Финансовый директор" (www.fd.ru)
Имеет опыт работы в сфере IT, девелопмент, ритейл, horeca, услуги и еще 15 сфер.
Елена - системность в нашей компании, контроль качества и финансов.
Оказывая консалтинговые проекты по внедрению системы управления финансами компании, пришла к выводу, что руководители (особенно ceo-1) мало знакомы с финансовыми инструментами и при внедрении таких руководителей приходилось обучать. Чтобы оптимизировать этот процесс создала видео-курс «Финансы для руководителей», который быстро и с результатом помогает разобраться в финансах компании. Подходы при разработке такого курса легли в основу методологии nano fast skill.
"Все должно быть изложено так просто, как только возможно, но не проще". Альберт Эйнштейн
Именно эта цитата идеально описывает курс "Финансы для руководителей", который создала Елена.
Самый известный маркетер СНГ, спикер, автор, издатель, кандидат экономических наук. Секрет его успеха кроется в органическом сочетании теории и практики. Автор 20 уникальных программ открытых тренингов и корпоративных программ. Игорь Манн — маркетолог-практик. Почти 15 лет он работал директором по маркетингу, коммерческим директором, региональным директором по маркетингу в таких компаниях, как: Lucent Technologies, Alcatel, Арктел, Konica Corporation, АН МИАН. Работал в агробизнесе, фотобизнесе, телекоме, книжном бизнесе, недвижимости. Сооснователь одного из авторитетных бизнес издательств деловой литературы в России – «Манн, Иванов и Фербер».
Когда партнёры рассказали Игорю концепцию - еще не было названия, не было четкого позиционирования... Было видение и подходы. Игорь идею оценил и присоединился к команде. Появилось самое верное название и компания превратилась в BossClass - онлайн-школа первых. Нужные бизнес-навыки, быстро.
Роботы умнее людей - они постоянно учатся, у нас одни отговорки: «нет времени», «нет мотивации»... У роботов отмазок нет - учатся, пока батарея не сядет. В обучении нужно быть «роботом» - учиться много, нон-стоп, правильно. Пока батарея не сядет. Важно выбрать правильный навык. Учитесь тому, что даёт преимущество перед другими - сотрудниками, руководителями, консультантами, искусственным интеллектом, наконец.
Если Вы руководитель, собственник, амбициозный топ-менеджер, обратите внимание на BossClass. Тут все быстро, четко, практично - как и нужно для боссов.
Инвестируйте в создание плана своего развития 1 день в году и 5% своего дохода: посмотрите, как Вы и доход начнёте расти. Больше инвестиции - больше результат.
В BossClass точно знают, что хороший образовательный продукт всегда даёт результаты в бизнесе.
А еще знаем, что у современного руководителя катастрофически не хватает времени и чтобы быть эффективным ему приходится выставлять приоритеты своего внимания, большинство задач делегировать.
Но делегировать своё обучение невозможно, за исключением поиска и оформления покупки обучающих программ. Учиться нужно самому.
Учитывая этот важнейший фактор мы разработали специальную методологию, которая позволяет учиться быстро и с результатом. Называется она nano fast skill .
После того как методология была разработана и протестирована на практике, мы нашли правильных экспертов-практиков, которые могут свой авторский контент просто, понятно и логично донести до слушателей.
